Le cursus « DIAM » est une formation complète et certifiante en coaching individuel, d’équipe et d’organisation.

Les coachs sont formés en trois cursus :

  • Coach technicien : premier cycle de 12 jours.
  • Coach praticien : deuxième cycle de 15 jours + 3 jours de certification.
  • Coach maître praticien : troisième cycle de 17 jours + 3 jours de certification.

L’approche est orientée vers le « développement de la personne dans sa cohérence, alignement de ses choix de vie professionnelle et personnelle ».

En quelques mots

Ce parcours aborde les trois polarités suivantes prises tant séparément qu’en les combinant :

  • l’accompagnement individuel (coaching),
  • l’accompagnement d’équipe (coaching de groupe),
  • l’accompagnement des organisations (entendu au sens large comme ensemble de personnes qui se regroupent dans une structure ayant une mission ou une finalité commune et des critères d’appartenance partagés)

 Thèmes abordés sur l’ensemble des cursus

En termes de développements personnel et professionnel des participants, le cursus développe :

  • un cadre de référence pour penser la relation à soi, à l’autre, à l’organisation,
  • un corpus pour identifier ses besoins personnels (psychologiques, opérationnels, relationnels) et développer sa propre stratégie pour les satisfaire,
  • des approches pour traiter les ambivalences, paradoxes, ambiguïtés et frustrations de la posture d’accompagnant, puis de la fonction managériale que l’on accompagne, aussi bien par des apports théoriques que par le partage avec les autres participants de la formation,
  • un cheminement balisé pour rentrer dans une interdépendance après avoir assumé sa propre indépendance opérationnelle et psychologique,
  • des processus au service de l’élaboration de nouvelles représentations quant aux situations auxquelles les managers sont confrontés, quant aux identités managériales qu’ils doivent affermir et développer, quant aux stades de développement d’équipes et aux différentes cultures d’organisations.

Déroulement de la formation

Sur le terrain les transitions de toutes sortes créent des besoins d’accompagnement tant aux niveaux individuel que collectif. L’enjeu est en effet de maintenir la cohérence intérieure de la personne, comme la cohérence des équipes et des organisations.

Le parcours « Diam » donne à découvrir l’ensemble des techniques, concepts et outils, pratiques et protocoles qui constituent le coaching professionnel actuel.

  • Le niveau « Praticien » fait normalement  suite au niveau technicien qui est considéré comme un « prérequis ».
  • Ce cursus représente 144 heures de formation.
  • Le niveau « Praticien », d’une durée de 15 jours, permet d’aborder des outils de diagnostics qui porte sur la personne (notamment lorsqu’elle évolue dans sa sphère professionnelle en tant que manager), sur les équipes, sur les structures. Sont également abordés les aspects de contractualisation du coaching et de construction d’intervention.

 

Module de certification

  • À l’issue des niveaux « Technicien » et « Praticien », un module d’examen certifiant de trois jours permet de valider le titre de « Coach praticien en entreprise ».

L’ensemble du cursus est centré sur la croissance du participant et de son autonomie, sur le choix de l’interdépendance respectueuse de la différence de chacun. 

Les intervenants de l’Institut maïeutis sont conscients qu’il ne s’agit pas là d’un état acquis une fois pour toute, mais d’une disposition de cœur qui relève d’un certain regard sur le monde et sur l’homme : bienveillance, exigence, justesse, pour la cohérence, dans la cohérence et par la cohérence.

BUDGET

  • Particulier : 6 840€ net de taxes, soit 380 € net de taxes par journée
  • Entreprise : 8 800€ net de taxe / soit 489€ net de taxes par journée

Le montant du parcours comprend les mêmes prestations que pour le technicien ainsi que le profil de personnalité Process Communication Management et six heures d’accompagnement individuel.

"Le cursus de Praticien, c'est une plongée en profondeur dans les outils de diagnostic et d'intervention... C'est aussi une plongée plus profonde au fond de soi-même afin d'en faire émerger une nouvelle identité professionnelle. Intense et puissant."
Igor HERES OTAZO
Coach Professionnel
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